Le Groupe H2H forme et coache depuis bientôt 10 ans les dirigeants, les managers et leurs équipes de tous secteurs pour leur permettre de vivre au mieux les changements majeurs auxquels leurs organisations sont confrontées : fusion, réorganisation, surcharge et sous-effectif, accords télétravail, passage au tout numérique, crise de croissance, retournement de marché…

Ces multiples événements ont de multiples impacts auprès des populations professionnelles quel que soit le niveau hiérarchique, notre mission est de les réduire le plus possible grâce à différents pôles d’intervention :

• H2H People Care : le pôle coaching individuel

• H2H Manager Lab : le pôle formation nouvelle génération de H2H pour managers 

• H2H Coaching Teams : le pôle coaching d’équipe de H2H pour un accompagnement global des équipes